Bien et moins bien

La situation économique d’Auvergne-Rhône-Alpes est à deux vitesses. D’un côté 40% des entreprises sont en croissance de chiffre d’affaire, alors que 60% sont encore dans une situation de recul de leur activité, dont un tiers avec une variation au-delà de -10%. D’autre part, deux difficultés structurelles persistent, d’abord les difficultés de recrutement face à une…

Faire tomber les barrières

Du 1er au 9 octobre, se déroule dans la région Auvergne-Rhône-Alpes pour la quinzième année, l’opération « Une semaine pour un emploi ». Cent quatre-vingts évènement, forums de recrutement, job dating, dont la moitié en digital, sont programmés, plus que jamais il y a des milliers d’offres à pourvoir, pour tous les profils, dont ceux éloignés de…

Activité moyenne

Après un recul enregistré dans les principaux secteurs industriels de la région, caoutchouc-plastiques, matériels de transport, machines et équipements et dans une moindre mesure la métallurgie, la production industrielle demeure stable pour le deuxième mois consécutif fait savoir la Banque de France. Les carnets de commandes oscillent autour des niveaux jugés juste normaux pour la…

Top Départ !

La saison des recrutements de saisonniers pour l’hiver est commencée … Une véritable opportunité pour les débutants Premier job Les trois secteurs qui recrutent le plus sont  Hôtellerie, Restauration, Tourisme, puis Commerce et enfin Logistique & Distribution, la région Auvergne-Rhône-Alpes recrutant spécialement dans ces secteurs. Cette période fait partie des plus importantes en termes de recrutement…

Le chemin de la croissance

Alors que le taux de chômage avoisine toujours 9% en Auvergne-Rhône-Alpes, l’emploi des cadres, d’après l’enquête annuelle de l’APEC, se porte plutôt bien. Les cadres au goût du jour En effet, après une bonne année 2018, plus de trente mille cadres devraient être recrutés en 2019 dans la deuxième région économique de France. Les recruteurs…

Un climat des affaires fragilisé

En 2018, près de la moitié des TPE-PME régionales ont un chiffre d’affaires en augmentation, soit une nette progression par rapport à 2017, fait savoir la Chambre Régionale de Commerce et d’Industries (CCIR) Ce bilan annuel a néanmoins été pénalisé par les blocages et manifestations du mouvement des Gilets jaunes. 30 % des TPE-PME signalent…

Séniors actifs

Dans le cadre de la quinzaine du recrutement, la Région a organisé un Forum Emploi Seniors le mercredi 5 décembre. Innovation et croissance L’emploi de tous est synonyme de compétitivité, de cohésion et de croissance. C’est pourquoi les séniors ont leur place dans le monde du travail. Pour cela, il s’agit bien souvent de faire…

Partenariat innovant

L’emploi et le développement économique sont les priorités de la Région, des actions sont donc régulièrement déployées pour accompagner les entreprises et les aider à relever les défis du recrutement et ainsi favoriser l’emploi. En co-organisant l’événement Future of Work avec LinkedIn le lundi 3 décembre, la Région a souhaité faciliter et accélérer la démarche…

Vivre égaux et différents

Organisé pour la quatrième année par LADAPT, dans le cadre de la semaine pour l’emploi des personnes handicapées, Handi’Mouv emploi  a rassemblé deux cent cinquante personnes handicapées à l’Hôtel de Région le jeudi  22 novembre, puis elles sont parties dans différents arrondissements, rencontrer le maximum d’entreprises et de commerces. Ambassadeurs du handicap Après s’être mises…

Pour une meilleure inclusion

Pour la deuxième édition, le Réseau Humain, société qui a pour vocation de créer du lien entre les différents acteurs du monde du handicap, a organisé le Congrès Nouvelle Ere, le mercredi 24 octobre à l’Hôtel de Région. Encore beaucoup à améliorer L’objectif de cet évènement est de faire changer le regard et les attitudes…